トラブルの火種になりやすい規定をズバリ指摘！
| 著者 | 北村 庄吾 著 桑原 和弘 著 |
|---|---|
| ジャンル | ビジネス > 経営・マネジメント |
| 書店発売日 | 2009/09/25 |
| ISBN | 9784788907768 |
| 判型・ページ数 | A5・227ページ |
| 定価 | 1,980円（税込） |
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ブックス
御社の「就業規則」、ここが問題です！
労務トラブルを未然に防ぐ72のチェックポイント
目次
第1章 しっかりした「就業規則」が会社と経営者を守る
第2章 今すぐチェックしたい！ 規定の落とし穴 72
第3章 経営者、人事担当者が知っておきたい労働法の実務エッセンス
第2章 今すぐチェックしたい！ 規定の落とし穴 72
第3章 経営者、人事担当者が知っておきたい労働法の実務エッセンス
内容紹介
◇何らかの労務トラブルが発生したとき、まず確認されるのがその会社の労働条件や職場のルールをまとめた「就業規則」です。その内容に不備やミスがあれば、会社は圧倒的に不利になりますし、規定の表現が不正確だったり、不明確なため、トラブルの解決に時間がかかるケースも多々あります。
◇本書は、トラブルの火種になりやすい72項目に絞り、徹底的に経営者サイドに立って規定チェックのポイントを詳しく解説します。
